मुंबई [ अमन न्यूज नेटवर्क ] ऑटोमोटिव मैन्युफैक्चरिंग सेक्टर में महिला कार्यबल को बढ़ाने की दिशा में एक बड़ा कदम उठाते हुए, पिनेकल इंडस्ट्रीज ने ‘एवोल्यूशनारी ‘ नाम के सबसे बड़े “केवल-महिलाओं-के-लिए” भर्ती अभियानों में से एक की घोषणा की। पिनेकल इंडस्ट्रीज सीटिंग सिस्टम, ऑटोमोटिव इंटीरियर्स, रेलवे सीटिंग और स्पेशिएलिटी वाहनों की भारत की एक अग्रणी निर्माता कंपनी है। इस विशिष्ट अभियान का उद्देश्य प्रतिभाशाली और अनुभवी महिला प्रोफेशनल्स और इंजीनियरों को अपनी प्रोफेशनल यात्रा को फिर से शुरू करने के लिए एक मंच प्रदान करना है, जिन्होंने पारिवारिक प्रतिबद्धताओं, स्थानांतरण, या अन्य किन्ही अधिक महत्त्वपूर्ण कारणों से करियर में विश्राम लिया है। ‘एवोल्यूशनारी ‘ भर्ती अभियान उन्हें अपने करियर को फिर से शुरू करने, अपने कौशल को चमकाने, नई दक्षता हासिल करने और उन्हें लिए कॉर्पोरेट संस्कृति में फिर से आत्मसात करने में मदद करेगा ताकि वे कार्यस्थल पर उन्नति कर सकें ।
इसका पहला भर्ती अभियान 23 से 24 फरवरी 2023 तक मध्य प्रदेश के पीथमपुर में पिनेकल इंडस्ट्रीज की मैन्यूफैक्चरिंग फैसिलिटी में आयोजित किया जाएगा। इच्छुक महिला उम्मीदवार https://pinnacleindustries.com/evolutionari-campaign/ या Pinnacle Industries के डिजिटल प्लेटफॉर्म पर उपलब्ध क्यूआर कोड के माध्यम से पंजीकरण और आवेदन कर सकती हैं, या 23 या 24 फरवरी को कंपनी की पीथमपुर मैन्यूफैक्चरिंग फैसिलिटी में आ सकती हैं। कंपनी ऐसी सभी महिला इंजीनियरों और पेशेवरों को प्रोत्साहित करती है जो नौकरी की योग्यता और आवश्यकताओं को पूरा करती हैं, फिर चाहे उनके कैरियर ब्रेक की अवधि कुछ भी हो।
केवल महिलाओं के लिए भर्ती अभियान” के शुभारंभ पर पिनेकल इंडस्ट्रीज लिमिटेड के अध्यक्ष श्री अरिहंत मेहता कहते हैं , “हम मैन्युफैक्चरिंग, इंजीनियरिंग और ऑटोमोटिव उद्योग में लैंगिक विविधता और समावेशिता को बढ़ावा देने के लिए “एवोल्यूशनारी” को लॉन्च करने के लिए उत्साहित हैं। हमारा दृढ़ विश्वास है कि महिला प्रतिभाओं में वृद्धि के साथ, हम एक अधिक समग्र और समावेशी कार्यस्थल बनाने में सक्षम होंगे, जो इनोवेशन, सटीक कार्य और उत्कृष्ट प्रदर्शन के लिए एक मजबूत कारक साबित होंगे । हम मानते हैं कि महिलाओं की प्रतिभाओं का अभी तक उचित मूल्यांकन नहीं किया गया है , विशेष रूप से ऑटोमोटिव और मैन्युफैक्चरिंग क्षेत्र में। इस पहल के साथ, हम अपने करियर को फिर से शुरू करने की इच्छुक कुशल महिला पेशेवरों को नियुक्त कर के प्रतिस्पर्धात्मक लाभ प्राप्त करना चाहते हैं। महिलाओं को ऐसा कार्यस्थल प्रदानकर जहाँ वे अपना पूरा योगदान दे सकती हैं और उन्नति कर सकती है, हमें विश्वास है कि हम सर्वश्रेष्ठ इंजीनियरिंग प्रतिभाओं को आकर्षित कर पाने और उन्हें अपने साथ बनाये रखने में सबसे आगे रहेंगे।“
प्रारंभ में पिनेकल इंडस्ट्रीज कम से कम एक वर्ष के अनुभव वाली मैकेनिकल, इलेक्ट्रिकल और रोबोटिक्स महिला इंजीनियरों को नियुक्त करने का लक्ष्य बना रही है। साथ ही कंपनी अनुसंधान एवं विकास, खरीद, उपकरण, संचालन, सिलाई, स्टोर, प्रशासन, मानव संसाधन और फाइनांस क्षेत्रों की कुशल पेशेवरों को नियुक्त करने पर भी विचार कर रही है। कंपनी कम प्रोबेशन पीरियड और रिटेंशन बोनस के साथ योग्य महिला उम्मीदवारों को तत्काल ज्वाइनिंग भी प्रदान कर रही है। पिनेकल अपने असाधारण इंजीनियरिंग समाधानों और अत्याधुनिक तकनीक के लिए जानी जाती है और वह पिछले 26 से अधिक वर्षों से वाणिज्यिक वाहनों के सीटिंग और आंतरिक सज्जा के बाजार में अग्रणी रही है। कंपनी को भरोसा है कि इस भर्ती अभियान के माध्यम से काम पर रखी गई महिला पेशेवर और इंजीनियर नए दृष्टिकोण, समावेशिता, रचनात्मकता, नई ऊर्जा और नवीनता लाएगी और कंपनी को अपने विकास के उद्देश्यों को प्राप्त करने में मदद करेगी।
पिनेकल इंडस्ट्रीज पेशेवर विकास के लिए सहायक कार्य वातावरण और अवसर प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध है। कंपनी विविधता, समानता और समावेशिता को महत्व देती है और मानती है कि इन मूल्यों को बढ़ावा देने से उत्कृष्टता की संस्कृति का निर्माण होता है जो सभी को लाभ पहुंचाती है।
